Ogłoszenie - szczegóły
Pobierz dane XML Ogłoszenie numer: 8/2017Drukuj informację Ogłoszenie numer: 8/2017Szczegóły informacji
Ogłoszenie: stanowisko specjalista ds. programów - stażysta
Miejsce pracy: Krosno Odrzańskie
Wymiar etatu: 1
Ilość etatów: 1
Wydział: Centrum Aktywizacji Zawodowej
Data udostępnienia: 2017-12-12
Ogłoszono dnia: 2017-12-12 przez Beata Bełdzikowska
Termin składania dokumentów: 2017-12-22 15:00:00
Nr ogłoszenia: 8/2017
Zlecający: Powiatowy Urząd Pracy w Krośnie Odrzańskim
I. Wymagania w stosunku do kandydatów:
a. Wymagania niezbędne:
- ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta w pełni z praw publicznych;
- nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
- jest obywatelem polskim;
- cieszy się nieposzlakowaną opinią;
- posiada wykształcenie średnie lub wyższe:
- w przypadku wykształcenia średniego – co najmniej roczny staż pracy,
- w przypadku wykształcenia wyższego nie jest wymagane doświadczenie zawodowe;
6. posiada kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na określonym stanowisku, tj. znajomość aktów prawnych:
- ustawy o promocji zatrudnienie i instytucjach rynku pracy,
- kodeksu postępowania administracyjnego,
- ustawy o ochronie danych osobowych,
- wytycznych i i generatorów związanych z wnioskowaniem o dofinansowanie projektów współfinansowanych
z EFS w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020; znajomość wytycznych
i generatorów związanych z wnioskowaniem o dofinansowanie projektów współfinansowanych z EFS w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego – Lubuskie 2020,
b. Wymagania dodatkowe:
- znajomość obsługi komputera w zakresie programów użytkowych: Word oraz Excel;
- znajomość lokalnego rynku pracy;
- znajomość programowania i wykonywania zadań realizowanych przy projektach współfinansowanych
z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach programów POWER, RPO,; - predyspozycje osobowościowe: umiejętność interpretacji przepisów, analitycznego myślenia, pracy w zespole, rzetelność, dokładność, sumienność i obowiązkowość, działanie w sytuacjach stresowych,
- mile widziane doświadczenie w zakresie zarządzania, przygotowania lub realizacji projektów współfinansowanych
ze środków EFS w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020 oraz Regionalnego Programu Operacyjnego – Lubuskie 2020.
II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1) Rozpoznawanie regulacji prawnych Unii Europejskiej i Polski w zakresie zasad funkcjonowania oraz wdrażania funduszy strukturalnych;
2) Monitorowanie procesu składania i oceny projektów;
3) Dobór odpowiedniej metody i zasady zarządzania projektem realizowanym w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój oraz Regionalnego Programu Operacyjnego Lubuskie 2020;
4) Przygotowywanie projektów realizowanych w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój 2014 – 2020 oraz Regionalnego Programu Operacyjnego Lubuskie 2020 (sporządzanie wniosków o dofinansowanie, kompletowanie dokumentacji dot. zawarcia umów);
5) Rozliczanie oraz monitorowanie projektów realizowanych w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój 2014 – 2020 oraz Regionalnego Programu Operacyjnego Lubuskie2020 (monitorowanie postępu realizacji projektów zgodnie z harmonogramem projektu, analiza postępu rzeczowego, w zakresie sprawozdawczości – współpraca przy sporządzaniu wniosków o płatność z działem Finansowo – Księgowym, sporządzanie innych sprawozdań i analiz z realizowanych projektów;
6) Opracowywanie i przygotowanie dokumentacji przetargowej pod względem merytorycznym, zgodnie z prawem zamówień publicznych, w ramach projektów PO WER oraz RPO;
7) Współpraca przy opracowywaniu projektów z pracownikami Powiatowego Urzędu Pracy zajmującymi się analizami statystycznymi, obsługą usług rynku pracy oraz instrumentów rynku pracy;
8) Analiza efektywności zatrudnienia bezrobotnych po uczestnictwie w projektach;
9) W ramach działań, kontaktowanie się z Instytucją Wdrażającą, Instytucją Pośredniczącą, partnerami społecznymi;
10) Przestrzeganie regulacji prawnych narzucanych przez instytucje wdrażające;
11) Przygotowywanie informacji dla potrzeb statystyki i analiz rynku pracy.
V. Wymagane dokumenty:
1. List motywacyjny;
2. Życiorys – curriculum vitae opatrzone podpisanym oświadczeniem kandydata: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie
z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2016 r. poz. 922) oraz ustawą
z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2016 r. poz. 902 ze zm.)”;
3. Kserokopie dyplomów, świadectw potwierdzające wykształcenie;
4. Kserokopie poprzednich świadectw pracy;
5. Ewentualne zaświadczenia o ukończonych kursach (kserokopie);
6. Oświadczenia co do rozdziału I – wymagania niezbędne, pkt 1,2;
7. Wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
VI. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:
a. Termin:
2017-12-22 15:00:00
b. Sposób:
Oferty z wymaganymi dokumentami należy składać w zaklejonych kopertach z dopiskiem
„KONKURS - stanowisko specjalista ds. programów - stażysta w Dziale „Centrum Aktywizacji Zawodowej”
w nieprzekraczalnym terminie do dnia 22.12.2017 r. do godziny 1500 w sekretariacie Powiatowego Urzędu Pracy
w Krośnie Odrzańskim, ul. Piastów 10 B.
„KONKURS - stanowisko specjalista ds. programów - stażysta w Dziale „Centrum Aktywizacji Zawodowej”
w nieprzekraczalnym terminie do dnia 22.12.2017 r. do godziny 1500 w sekretariacie Powiatowego Urzędu Pracy
w Krośnie Odrzańskim, ul. Piastów 10 B.
W przypadku wysłania dokumentów pocztą, liczy się data wpływu do Powiatowego Urzędu Pracy w Krośnie Odrzańskim.
c. Miejsce:
Powiatowy Urzęd Pracy w Krośnie Odrzańskim.
VII. Informacje dodatkowe:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych
w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
Rejestr zmian
Podmiot udostępniający informację: | Podmiot udostępniający informację: Powiatowy Urząd Pracy |
||
---|---|---|---|
Osoba, która wytworzyła informację: | Osoba, która wytworzyla informację: Beata Bełdzikowska |
Data wytworzenia informacji: | Data wytworzenia informacji: 2017-12-12 |
Osoba, która odpowiada za treść: | Osoba, która odpowiada za treść: Beata Bełdzikowska |
Data wprowadzenia do BIP | Data wprowadzenia do BIP 2017-12-12 14:00:52 |
Wprowadził informację do BIP: | Wprowadził informację do BIP: |
Data udostępnienia informacji: | Data udostępnienia informacji: 2017-12-12 14:00:57 |
Osoba, która zmieniła informację: | Osoba, która zmieniła informację: |
Data ostatniej zmiany: | Data ostatniej zmiany: 2018-01-04 20:40:23 |
Artykuł był wyświetlony: | Artykuł był wyświetlony: 1439 raz(y) |